簡歷編號：139454 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 高領杰 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1986年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學校： | 河南大學 | 所學專業(yè)： | 市場營銷 | |
| 最高學歷： | 大專 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 河南濮陽 | 籍貫： | 河南濮陽 | |
| 技術特長： | 專業(yè)知識：專業(yè)知識強，專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富； 處事風格：邏輯清晰，把握關鍵，具有獨立見解；勇于承 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 項目經(jīng)理、運營經(jīng)理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 河南省 | ||
| 崗位類別： | 銷售主管/總監(jiān) | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 2013-03 ～ 2018-09 | 廣東中科天中工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)有限公司中山分公司 | 分公司總經(jīng)理 描 述：1、負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經(jīng)營計劃的制訂和落實，對公司組織績效負責； 2、負責公司市場銷售營銷規(guī)劃及其管理，以及人員配置、日常管理、人才培養(yǎng)等，完成大區(qū)下達的銷售任務，建立市場品牌，提高市場占有率； 3、對公司安全負責，落實集團和分區(qū)的安全管理政策； 4、對人員管理負責，落實集團和分區(qū)的各項人力資源政策，以及創(chuàng)新管理，培養(yǎng)人才，確保持續(xù)性經(jīng)營發(fā)展。 2007-09 ～ 2013-01 | 史丹利（中山）工具有限公司 | 銷售經(jīng)理 描 述：1、負責貫徹落實公司營銷策略、政策和計劃。 2、負責本區(qū)域的市場開發(fā)，產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成區(qū)域銷售任務指標。 3、負責了解、分析行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手、客戶需求等信息。為管理者提供政策制定的依據(jù)。 4、負責制定大區(qū)銷售計劃，分解和落實區(qū)域銷售任務指標，并對區(qū)域經(jīng)理及銷售代表進行業(yè)務支持、跟蹤和評估。 5、負責區(qū)域價格管理，控制銷售成本，提高銷售利潤。 6、負責各個區(qū)域辦事處的管理工作的監(jiān)督，及各區(qū)域業(yè)績考核。 7、維護區(qū)域客戶關系，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)定的區(qū)域客戶關系。 |
| 個人簡介 |
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| 做人風格：正直、勤奮、務實、遵紀守法，不以權謀私，嚴于律己。 做事風格：努力工作，主動承擔責任。 團結(jié)精神：與同事、其它部門及集團內(nèi)其它公司積極配合，公司利益至上。 |
| 相關證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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