簡歷編號：217976 查看次數(shù)：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 黎如劍 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1986年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 所學(xué)專業(yè)： | |||
| 最高學(xué)歷： | 大學(xué)本科 | 工作經(jīng)驗： | 10年以上 | |
| 現(xiàn)所在地： | 廣西南寧 | 籍貫： | 廣西玉林 | |
| 技術(shù)特長： | 1.4年以上的模板設(shè)計、及深化工作經(jīng)驗，主編模板技術(shù)規(guī)范； 2.3年新型塑料模板研發(fā)經(jīng)驗； 3.3年設(shè)計團隊管理經(jīng)驗，具有組建團隊的實際經(jīng)驗； 4.熟練掌握CAD、Solidworks等軟件及hyper仿真軟件； 5.熟悉鋁模的生產(chǎn)、設(shè)計、深化、施工、研發(fā)各個環(huán)節(jié). | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 模板設(shè)計 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 南寧市 玉林市 | ||
| 崗位類別： | 制圖/詳圖/深化/拆圖/建�！′摻Y(jié)構(gòu)設(shè)計師 | 求職狀態(tài)： | 仍在職，欲換工作 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經(jīng)歷 |
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| 一.中鐵建工集團第四公司 2022.12-至今 職位：模架工程技術(shù)主管 職責(zé)： 1.地下室鋁模及塑料模板引入研究及管理 2.模架優(yōu)化，碳纖維模架研究 二.廣東博智林機器人有限公司 2019.12-2022.12 職位：模板研發(fā)負責(zé)人 職責(zé)： 1、收集、整理國內(nèi)、外同類產(chǎn)品的開發(fā)技術(shù)信息并應(yīng)用于實踐工作，對國內(nèi)外新原料、新技術(shù)的發(fā)展保持敏感，結(jié)合公司的生產(chǎn)實際，積極創(chuàng)新，以提升公司現(xiàn)有產(chǎn)品的品質(zhì)、成本和效率； 2、為碧桂園項目施工過程中出現(xiàn)的模板質(zhì)量問題提供解決方案； 3、結(jié)合碧桂園的標準戶型，優(yōu)化現(xiàn)有鋁模支撐立桿； 4、塑料模板結(jié)構(gòu)仿真分析（CAE），優(yōu)化； 5、為碧桂園項目的煙道口施工拆模困難問題，提出免拆模解決方案。 三.遼寧忠旺集團有限公司 2016.10-2019.12 職位：設(shè)計經(jīng)理 職責(zé) 1、鋁模設(shè)計方案制定、審核； 2、團隊建設(shè)、管理； 3、人才梯隊培養(yǎng)； 4、生產(chǎn)、工地問題處理； 5、完成上級安排任務(wù)； 6、完成公司的目標； 四.山西眾瑞寶環(huán)�？萍加邢薰� 2014.10-2016.9 職位：技術(shù)負責(zé)人 職責(zé)： 1.組織并制定相關(guān)技術(shù)體系的技術(shù)標準和技術(shù)規(guī)范； 2.負責(zé)組織公司項目的總體方案設(shè)計，指導(dǎo)并審核公司產(chǎn)品項目的總體技術(shù)方案 3.與客戶技術(shù)對接，審定深化圖紙，審核組員工作進度，生產(chǎn)加工圖； 4.項目所需材料計劃，采購. 五.廣東一百建筑科技有限公司 2011.10-2014.9 職位：設(shè)計組長 職責(zé)： 1.與客戶技術(shù)對接，審定深化圖紙，審核組員工作進度，生產(chǎn)加工圖； 2.現(xiàn)場拼裝技術(shù)指導(dǎo)，工地施工技術(shù)指導(dǎo)，及后續(xù)項目跟進。 |
| 個人簡介 |
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| 時間段:2008-2012年學(xué)校:吉林大學(xué)珠海學(xué)院專業(yè):機械設(shè)計制造及其自動化學(xué)歷:本科（統(tǒng)招） |
| 相關(guān)證書 |
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| 聯(lián)系方式 |
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